Kaspersky Automated Security Awareness Platform
Uruchom program zwiększania świadomości
w Twojej firmie – wystarczy kilka kliknięć
w Twojej firmie – wystarczy kilka kliknięć
Platforma Kaspersky Automated Security Awareness Platform (ASAP) oferuje nowe podejście do programów edukujących przez internet. To holistyczne rozwiązanie nie tylko jest źródłem wiedzy, ale również buduje konkretne umiejętności w zakresie cyberhigieny. ASAP pomaga na każdym etapie szkolenia: od ustalania jego celu po ocenę wyników przy użyciu raportów i analiz, które umożliwiają podjęcie działań.
Nieskomplikowane ustalanie celu, zautomatyzowana ścieżka nauczania oraz ćwiczenia praktyczne oparte na sytuacjach z prawdziwego życia pomagają w osiągnięciu zamierzeń przy zadowalającym efekcie, zarówno uczestnikom szkolenia, jak i osobom zarządzającym nim.
- Zarządzanie programem: ułatwia je automatyzacja. Do uruchomienia programu wystarczy zaledwie 10 minut. Zaimportuj listę użytkowników, podziel ich na grupy i wybierz dla każdej z nich poziom docelowy. Platforma tworzy schemat uczenia dla każdej z grup, uwzględniając tempo pracy i poziom docelowy, jak również dostarcza raporty i zalecenia, które umożliwiają podejmowanie działań.
- Skuteczność szkolenia: treść programu jest tak zorganizowana, aby wspierać mikrouczenie, utrzymywać skupienie podczas sesji szkoleniowych, a niewielkie dawki informacji zapewniają efektywne utrwalanie wiedzy oraz późniejsze wykorzystanie umiejętności.
- Wszechstronny zestaw narzędzi: każdy temat związany z bezpieczeństwem jest omawiany przy użyciu wielu różnych formatów treści, łączonych elementów szkolenia, utrwalania, testów i badań oraz symulowanych ataków phishingowych.
- Odpowiedni do różnych potrzeb biznesowych: wśród funkcji znajduje się obsługa wielu placówek w celu zarządzania spółkami zależnymi, możliwość płatności tylko za aktywnych użytkowników, wybór wielu języków oraz dopasowanie do danej kultury.
-
-
Wyznacz cel i uzasadnij koszty
- Wyznacz cele w oparciu o globalne testy porównawcze
- Wyznacz różnym grupom pracowników cele kompetencji w zakresie bezpieczeństwa, uwzględniając przy tym czas potrzebny na naukę
-
Zwiększ umiejętności swoich pracowników w zakresie bezpieczeństwa na najwyższy adekwatny poziom
- Skorzystaj ze zautomatyzowanego zarządzania nauką w celu zwiększenia poziomu umiejętności każdego z pracowników do adekwatnego dla ich niego stopnia ryzyka
- Zadbaj o to, aby nowo nabyte umiejętności były odpowiednio utrwalone
- Zapewnij pracownikom możliwość nauki we własnym tempie i w sposób, który odpowiada im najbardziej
-
Monitoruj postępy dzięki raportom i analizom, które umożliwiają wykonanie działań
- Śledź postępy osób uczących się poprzez podgląd na żywo danych, trendów i prognoz
- Korzystaj z prognoz w czasie rzeczywistym, aby mieć pewność, że roczne cele szkoleniowe zostaną osiągnięte
- Rozwiązuj problemy, zanim staną się poważne (stosuj dołączone narzędzia służące do symulowania zwiększenia wydajności u uczestników, którzy potrzebują dalszej zachęty)
- Porównuj tymczasowe wyniki z wzorcami
-
Zapewnij przyjemną naukę z namacalnymi rezultatami
- Zachęcaj pracowników przy użyciu praktycznych ćwiczeń interaktywnych
- Wykorzystuj scenariusze, które są adekwatne w codziennej pracy uczestników szkolenia
- Unikaj przeładowania wiedzą i zmęczenia szkoleniem
-
-
-
Uniwersalny, wielopoziomowy program szkolenia
Uniwersalny program szkolenia w zakresie praktyki wykorzystujący ponad 350 umiejętności w zakresie bezpieczeństwa, oferujący poziom od początkującego po zaawansowany.
ASAP obejmuje wszechstronny zestaw kluczowych tematów z zakresu cyberbezpieczeństwa, od poczty e-mail, bezpieczeństwa korzystania z internetu i urządzeń mobilnych po ochronę danych poufnych i prywatnych, socjotechnikę i bezpieczne korzystanie z sieci społecznościowych oraz komunikatorów.
-
Nieustanna nauka oparta o zasady mikrouczenia się
Pracownicy muszą poświęcić jedynie kilka minut tygodniowo, aby zapoznać się z niewielką porcją materiału, który stymuluje do działania charakteryzuje się różnorodnością.
-
Zautomatyzowana ścieżka nauki pozwala lepiej utrwalać umiejętności
Platforma została przygotowana w oparciu o zasadę wielokrotnego utrwalania, co pozwala zwiększyć umiejętności i skutecznie przyswoić wiedzę.
Wszystkie formaty treści są przypisywane automatycznie i obejmują:
- moduły online (lekcje),
- utrwalanie poprzez e-maile motywacyjne,
- ankiety i testy (ocena stanu wiedzy),
- symulowane ataki phishingowe.
-
Pełna automatyzacja zarządzaniem programem
Platforma automatycznie zwiększa umiejętności każdego ucznia, dążąc do wyznaczonego poziomu. Menedżer szkolenia określa poziomy docelowe dla każdej z grup w oparciu o ich profil podatności na zagrożenia. W ten sposób może śledzić postęp nauki, m.in. dzięki czytelnym raportom.
Platforma automatycznie i nieustannie dostosowuje terminarz szkoleń dla każdego z uczestników, uwzględniając ich bieżącą skuteczność nauki.
-
Zalecane cele szkoleniowe
Platforma może zalecać cele szkoleniowe, opierając się na globalnych testach porównawczych i profilach zagrożeń dla uczestników. Wówczas dla każdej grupy powstaje ścieżka nauki pomagająca osiągnąć poziom docelowy.
-
Intuicyjne uczenie się
Czytelna nawigacja ułatwia pracownikom uczenie się, dbając o to, aby byli zmotywowani i zaangażowani.
-
Obsługa urządzeń mobilnych
Szkolenie można przeprowadzać na komputerach i urządzeniach mobilnych.
-
Obsługa wielu placówek w celu zarządzania spółkami zależnymi
To istotna funkcja dla większych lub zróżnicowanych organizacji, jak również dla dostawców usług zarządzanych i spółek holdingowych.
-
Płać tylko za aktywnych użytkowników
Płacisz tylko za tych pracowników, którzy naprawdę uczestniczą w szkoleniu, a nie za tych, którzy nie zostali uwzględnieni w programie edukacyjnym.
-
Obsługa wielu języków
Wszystkie elementy treści są przetłumaczone na najpopularniejsze języki i zostały dostosowane do kultury lokalnej.
-